首页 > 法律知识 > 损害赔偿 > 其他侵权 > 如何进行侵权有无过错的判定

如何进行侵权有无过错的判定

跳过文章,直接获取专业解读?
来源:律图小编整理 · 2025.11.16 · 1783人看过
导读:侵权有无过错判定依不同归责原则区分。过错责任原则下,被侵权人举证侵权人过错,考量其是否违反注意义务,如医疗侵权看是否违反诊疗规范。过错推定原则先推定侵权人有过错,其需自证无过错,否则担责。无过错责任原则不考虑侵权人过错,行为与损害有因果关系即担责,如高度危险作业、环境污染侵权等。
如何进行侵权有无过错的判定

一、如何进行侵权有无过错的判定

侵权有无过错的判定需区分不同归责原则。 在过错责任原则下,一般由被侵权人承担举证责任,证明侵权人存在过错。判断时要考量侵权人是否违反了应尽的注意义务,如在医疗侵权中,看医疗机构及其医务人员是否违反诊疗规范等。若侵权人因疏忽、懈怠未达到合理谨慎标准,就可认定有过错。 在过错推定原则下,先推定侵权人有过错,除非其能证明自己无过错。比如建筑物等脱落、坠落造成他人损害,建筑物的所有人、管理人或使用人若不能证明自己无过错,就需担责。 在无过错责任原则下,不考虑侵权人有无过错,只要其行为与损害结果间存在因果关系,就要承担侵权责任。像高度危险作业致人损害、环境污染侵权等。

二、如何进行侵占公司财产罪的认定

侵占公司财产罪在我国刑法中主要指职务侵占罪。认定需考虑以下方面: 主体方面,须是公司、企业或其他单位的人员,但国有公司、企业或其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或其他国有单位委派到非国有公司、企业及其他单位从事公务的人员除外。 行为方面,表现为利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大。“利用职务便利”指利用职权及与职务有关的便利条件;“非法占为己有”包括侵吞、窃取、骗取等手段。 数额标准上,根据相关规定,数额在三万元以上的,应予以立案追诉。 主观方面,要求行为人具有故意,且以非法占有公司财产为目的。只有同时满足上述主客观条件,才能认定构成职务侵占罪。

三、如何进行侵犯软件著作权的判定

判定侵犯软件著作权,可从以下方面着手: 首先,确认软件著作权的有效性。著作权人需证明该软件具有独创性,且已完成创作,依法享有著作权。 其次,分析被控侵权行为。看是否存在未经许可复制、发行、出租软件,或者通过信息网络向公众传播等行为。 再者,进行实质性相似对比。将被控侵权软件与享有著作权的软件进行技术比对,看表达是否实质相似。这里既包括代码相似,也包括软件的整体架构、用户界面、功能模块等相似。 最后,判断被控侵权人是否存在主观过错,即是否知道或应当知道该软件为侵权软件。 若以上条件都满足,基本可判定构成侵犯软件著作权。权利人可通过收集证据,与侵权方协商或向法院起诉维权。

当探讨如何进行侵权有无过错的判定时,这是一个复杂且关键的法律问题。除了文中提到的一般判定原则外,实践中还存在诸多特殊情况。比如在一些高度危险作业引发的侵权案件中,即使作业方主观上没有明显过错,也可能被认定需承担侵权责任。还有在共同侵权行为里,各行为人之间过错的认定与划分也十分重要。如果您对侵权有无过错的判定仍有疑问,比如不清楚在某些具体场景下如何准确判断过错,或者对过错认定后的责任承担方式等有困惑,那就赶紧点击网页底部的“立即咨询”按钮吧。专业法律人士将为您提供精准且详细的解答,帮您理清法律迷雾。

网站地图
更多

其他侵权最新文章

遇到其他侵权问题?
律图专业律师 处理更可靠
快速咨询