一、职务侵占量刑标准是什么时候
根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
一般来说，数额较大以三万元至二十万元为起点；数额巨大以二十万元至四百万元为起点；数额特别巨大以四百万元以上为起点。但各地司法实践中会根据本地区经济社会发展状况，在上述幅度内确定具体的数额标准。
具体量刑需结合案件实际情况，由法院综合判定。
二、职务侵占量刑标准金额如何规定
职务侵占罪的量刑标准与侵占金额密切相关。根据相关法律规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
一般来说，数额较大以三万元至二十万元为起点；数额巨大以二十万元至四百万元为起点；数额特别巨大以四百万元以上为起点。
具体案件中，法院会综合考虑各种情节来准确量刑。需注意，各地司法实践中可能会根据本地经济社会发展状况，在上述幅度内确定具体的数额标准。
三、职务侵占量刑200万退赃多少钱
职务侵占200万属于数额巨大。退赃金额并非固定为200万，退赃是指将非法获取的财物退还。
根据法律规定，退赃可从轻处罚。退赃数额需综合考虑犯罪情节等。若能全部退赃200万，在量刑时会作为重要从轻情节考量。若部分退赃，比如退100万，法庭会根据实际退赃情况，结合其他情节，在法定刑幅度内从轻量刑。总之，在司法实践中，退赃越多，对量刑越有利，具体退多少要结合案件实际情况，由犯罪嫌疑人及其家属根据自身情况决定，以争取从轻处罚。
当我们探讨职务侵占量刑标准是什么时候时，这里面有诸多要点。首先，量刑标准并非固定不变的一个时间节点，而是依据不同的犯罪情节、涉案金额等因素综合判定。比如，侵占数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。如果您还想进一步了解职务侵占在不同司法实践场景下的具体量刑差异，或者对职务侵占相关法律问题有更多疑问，不要迟疑，点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为您精准解答。
