在我国相关法律法规中，并未设定对职务侵占行为实行罚款的惩罚机制。而针对职务侵占罪的具体量刑标准，法律作出如下明确规定：对犯有该罪行者，应视情节轻重予以惩处；
其中，若行为人以非法手段将本单位财物据为己有，将被判处五年以下有期徒刑或拘役；犯罪数额巨大的，则将面临五年以上有期徒刑，并且可以并处没收个人全部财产的严厉刑事制裁。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
二、职务侵占罪该如何起诉法院
职务侵占罪作为一种典型的公诉类犯罪，其审理程序通常由人民检察院负责起诉事宜。在犯罪事实得到充分查明且证据确凿无误的情况下，检察院有权利依据相关法律法规，做出提起诉讼的决定，同时依照审判权限的有关规定，向具有管辖权的人民法院提交诉讼文件和相关证据资料，正式启动刑事诉讼程序。
《刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
在我国相关法律法规中，并未设定对职务侵占行为实行罚款的惩罚机制。而针对职务侵占罪的具体量刑标准，法律作出如下明确规定：对犯有该罪行者，应视情节轻重予以惩处；
其中，若行为人以非法手段将本单位财物据为己有，将被判处五年以下有期徒刑或拘役；犯罪数额巨大的，则将面临五年以上有期徒刑，并且可以并处没收个人全部财产的严厉刑事制裁。