根据《中华人民共和国刑法》第二百七十一条之规定，对于公司、企业或其他任何单位中的在职员工而言，若存在以其职务上所具有的便利条件，擅自将所在单位合法所有的财产据为己有的行为，且涉案金额达到法定的“数额较大”标准时，应被判处三年以下有期徒刑或者拘役，同时还需依法缴纳一定数额的罚金；
然而，倘若涉案金额高达“数额巨大”的话，则可能面临着长达三年以上但不超过十年的有期徒刑，同样也要依法承担一定额度的罚金；而当金额积累突破“数额特别巨大”这一门槛时，则可能被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑，并且仍需按照法律规定缴纳相应的罚金。
值得注意的是，该罪名主要针对的是那些侵犯公司、企业财产权益的行为，具体的量刑标准将会依据侵占的金额以及相关情节进行综合判断与裁决。
《中华人民共和国刑法》
第二百七十一条公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
二、刑法职务侵占罪怎么判
对于职务侵占犯罪行为的量刑标准为：
若涉案金额达到较大程度，则将被判处三年以下有期徒刑或拘役，同时需缴纳相应罚金；
若涉及金额规模庞大，则可能被判处三年至十年之间的有期徒刑，并且同样需要承担罚金责任；
而当其涉案金额达到极度庞大的程度时，将面临判处十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的严厉惩罚，同时仍需承担罚金责任。
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；
数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；
数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
法律是一种强大的工具，它可以保护弱者，制约强者，维护社会的公正和公平。但是，法律的力量并不仅仅在于它的规定和惩罚，更在于我们每个人的理解和遵守。正如本文的标题所提出的问题，“刑法职务侵占罪判几年”，我们每个人都有责任和义务去学习和理解法律，去遵守法律，去维护法律的尊严和权威。只有这样，我们才能真正实现法治社会的理想，才能真正实现公正和公平。
