一、员工挪用公款40万已归还判几年
员工挪用公款行为，可能涉嫌挪用公款罪或挪用资金罪，量刑有所不同。 若该员工为国家工作人员，涉嫌挪用公款罪。挪用公款40万归个人使用，进行非法活动；或挪用公款数额较大、进行营利活动；或挪用公款数额较大、超过三个月未还，一般处五年以下有期徒刑或拘役。但已归还可从轻处罚。 若该员工为非国家工作人员，涉嫌挪用资金罪。挪用本单位资金40万，属于数额较大。一般处三年以下有期徒刑或者拘役；挪用资金数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。归还情节在量刑时也会考量。具体量刑需结合实际案情确定。
二、员工挪用公款超过50万能判多少年
员工挪用公款涉及挪用资金罪或挪用公款罪，定罪不同量刑有别。 若该员工属国家工作人员，涉嫌挪用公款罪。挪用公款50万归个人使用进行非法活动，或挪用公款数额较大、进行营利活动，或挪用公款数额较大、超过三个月未还，一般处五年以下有期徒刑或拘役；情节严重的，处五年以上有期徒刑。挪用公款数额巨大不退还的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。 若该员工为非国家工作人员，涉嫌挪用资金罪。挪用本单位资金数额在50万以上，属数额较大，处三年以下有期徒刑或拘役；数额巨大的，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大的，处七年以上有期徒刑。
三、员工挪用公款超过450万判多少年
员工挪用公款涉及的罪名可能是挪用资金罪或挪用公款罪。若主体是公司、企业或其他单位工作人员，构成挪用资金罪。挪用本单位资金数额巨大，处三年以上七年以下有期徒刑；数额特别巨大，处七年以上有期徒刑。450万属数额巨大。 若主体是国家工作人员，则构成挪用公款罪。挪用公款数额巨大不退还，处十年以上有期徒刑或无期徒刑。挪用用于救灾、抢险等特定款物归个人使用，从重处罚。具体量刑需结合挪用用途、是否退还及时间等情节综合判定。
员工挪用公款40万后已归还，其判刑情况仍需综合多方面因素考量。首先，挪用公款罪的量刑会参考挪用公款的具体用途、犯罪情节等。即便已归还，也不能免除刑事处罚。一般来说，挪用公款数额较大的，可能会面临五年以下有期徒刑或者拘役。但如果存在其他加重情节，比如挪用公款用于非法活动等，量刑会更重。要是你对员工挪用公款40万已归还的具体量刑、司法程序、案件后续处理等还有疑问，不妨点击网页底部的“立即咨询”按钮，专业法律人士将为你详细解答。
