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擅长专业:
婚姻家庭
刑事辩护
劳动纠纷
交通事故
损害赔偿
房产纠纷
债权债务
合同事务
工伤赔偿
公司经营
诉讼仲裁
征地拆迁
行政类
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互联网纠纷
建设工程纠纷
涉外专长
非诉讼类
法律顾问
环境保护
二级专长:
工资福利
社保纠纷
劳务派遣
劳动合同
劳动关系
劳动保障
劳动争议
劳动仲裁
特色标签:
有团队
主任律师
涉外代理经验
办过大案
有政治职务
会外语
高学历
有顾问单位经验
丰富的专业经验
医院工作经历
大型企业服务经验
专利代理经历
已选条件:
山西
吕梁
劳动纠纷
工资福利
高学历
吕梁工资福利律师在线服务
马瑞瑞律师
北京隆安(太原)律师事务所
山西省晋中市榆次区中都北路12号中元写字楼
5.0
分
来自183人评价
亲办案例:10个
帮助人数:5683
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
159-0354-3937
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#律师简介:认真、严谨、负责的工作态度及专业的法学素养,使您每次都能感受到专业的服务,感受到正义之能量!执业以来,曾办理诸多刑事案件、债权债务、婚姻家庭、交通事故、建设工程合同、合同事务、公司事务及其他各类民商事经济案件,具有扎实的理论知识和丰富的办案经验。执业多年本着:认认真真做好每一个案件!
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太原律政双姝律师团律师
山西和胜律师事务所
太原
5.0
分
帮助人数:13
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,丰富的专业经验
134-8530-2811
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#律师简介:孙多丽律师,35岁,西北政法大学法律硕士,现执业于山西和胜律师事务所。深耕法律行业多年,既是法庭上据理力争的“诉讼战士”,也是企业背后运筹帷幄的“法律**”。专注婚姻家事(离婚财产分割/抚养权争夺/彩礼纠纷)、商业纠纷(股权冲突/合伙僵局/合同陷阱破局)及企业合规(人事风控/劳动仲裁/建工合同诊断),深度服务多家国企法律顾问,精通商业逻辑与体制内决策规则;非诉领域操盘股权收购尽调、招商引资项目,以事前防控规避风险;诉讼领域专攻高标疑难案件。善将专业术语化为人话、复杂流程拆解为可操作步骤,以理性剖析法律本质,是用自己的温度守护当事人权益的实战派风格,帮助高效解决债务追讨、不当得利追回等各类法律困局。
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李亚璐律师
山西朗晋律师事务所
山西省太原市杏花岭区万达国际中心b座3709
5.0
分
来自44人评价
亲办案例:5个
帮助人数:1186
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,丰富的专业经验
188-3480-2587
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#律师简介:山西建筑工程律师,山西财经大学法学硕士,山西朗晋律师事务所高级合伙人、执行主任。承办山西各地建筑工程类案件及全国范围内重大复杂建工案件。团队律师均为建工领域资深律师。执业以来本人经手办理上百起建工类案件,积累了丰富的实践经验,具有敏锐的法律洞察力,思路开阔灵活,思维敏捷,做事严谨、办事干练、对疑难案件总能找到突破口,并且善于运用办案技巧,协调沟通能力强,办案效率高,形成了具有自身鲜明特点的执业风格。累计帮助客户挽回损失上千万,深受当事人好评。曾代理与建投,中铁隧道局,省安装公司等大型国企的案件,均为当事人成功追回工程款。李律师工作认真负责,不浮于****,做到最大程度维护委托人的合法权益,拥有良好的声誉和信誉。
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王政律师
山西中贝律师事务所
山西省晋城市城区凤城路518号金海港商务大厦山西中贝律师事务所
5.0
分
来自46人评价
帮助人数:1057
#律师标签:办过大案,高学历,丰富的专业经验
188-3566-2549
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#律师简介:王政,男,汉族,1993年出生,山西省阳城县人,中共党员。毕业于上海大学,法律硕士专业,研究生学历。从事律师工作以来,致力于民商事案件、劳动纠纷案件方面的研究,及时更新知识储备,对于企业规章制度管理、合同管理、劳动争议预防与处理具有一定的理论和实践经验。本人始终以“专业、真诚、协作”的工作品质要求自己,以专业的知识追求客户利益最大化,维护当事人的合法权益。联系电话:18835662549电子邮箱:wzlawyer0920@163.com擅长领域:建工、刑事、劳动、婚姻、非诉顾问律师优势:专业、真诚办案理念:专业铸就品质、真诚赢得信赖、协作共创未来
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赵杨律师
山西晋顺律师事务所
山西省晋城市城区红星街与泽州路交汇处国贸大厦A座22层2201室
5.0
分
帮助人数:42
#律师标签:有团队,会外语,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
158-3568-3181
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#律师简介:赵杨,山西晋顺律师事务所专职律师,西南政法大学硕士研究生学历。具有良好的法律职业素养和扎实的法律、金融相关理论基础,服务过晋城农村商业银行、山西银行晋城分行、泽州农村商业银行等多家金融机构,曾主办多起标的额过千万的合同纠纷案件,有丰富的处理案件经验及沟通技巧,擅长处理各类民商事案件。工作中,秉承“团队协作、服务客户、引领创新”的价值观,与团队成员齐心协力,为客户定制并提供优质的法律服务。
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庞梦艺律师
山西荣生律师事务所
晋城市高平人民法院对面
5.0
分
帮助人数:340
#律师标签:办过大案,高学历,丰富的专业经验
158-0356-1881
更多>
#律师简介:诚信为本
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吕雄飞律师
山西大事律师事务所
山西省大同市平城区天祥街10号盛世豪庭1幢6号商铺
5.0
分
帮助人数:18
#律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
131-1112-0381
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#律师简介:吕雄飞律师是山西大事律师事务所主任,从事法律工作十余年,专注于民商事争议解决、行政案件诉讼及企业法律顾问领域,以专业严谨、务实高效著称。他具有深厚的法学功底和丰富的实战经验,曾成功代理多起重大疑难案件,尤其在合同纠纷、劳动争议、工伤赔偿、交通事故赔偿及公司治理方面业绩突出,深受客户信赖。作为律所带头人,他注重团队专业化建设,倡导“诚信为本、客户至上”的服务理念,带领团队为政府、企业及个人提供全方位法律支持。
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王梦丽律师
山西振坤(南京)律师事务所
山西省长治市英雄北路148号
5.0
分
来自202人评价
帮助人数:2101
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
183-3455-6875
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#律师简介:王梦丽律师系山西振坤律师事务所高级合伙人,山西振坤(南京)律师事务所主任律师,擅长领域为婚姻继承纠纷、合同纠纷、交通事故、公司事务、劳动争议等。2017年获得长治首届律师风采辩论大赛“三等奖”,2020年荣获长治市法学会“先进个人”,2022年荣获长治市“优秀律师”。办案过程中耐心听取当事人的陈述,进行全面的法律分析,并采用高效专业的诉讼技巧,本着“受人之托,忠人之事”的执业理念以及“诚实守信、勤勉尽责、维护当事人的合法权益”的执业宗旨在追求公平正义的法律道路上不断追求。
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翟小娟律师
山西岚州律师事务所
岚县县城滨河AB区中A区东门旁
5.0
分
来自21人评价
帮助人数:50
#律师标签:有团队,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验
182-3403-4355
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#律师简介:一、自身方面:本人性情稳重,态度温和,做事认真踏实,有很强的责任心,认定的、想做的事不管多难,都会尽自己最大的努力去完成。二、校内情况1.校内活动方面,大学期间我曾在学生会工作过,培养了一些能力,比如,与人交往沟通能力、团队合作能力、树立了团队合作意识,懂得了团队合作的重要性,还参加过学校的元旦晚会表演、迎接新生志愿者服务活动等等。2.学习方面,每学期均获得奖学金,大学四年拿到过三次国家励志奖学金,通过了国家英语四级考试,具有一般的读写听能力,毕业后还通过了国家司法考试。三、工作方面:毕业以后就一直从事法律行业,2015年9月份起在律师事务所担任律师助理,2016年取得法律职业资格证书,2017年5月份开始实习,2018年9月份开始担任执业律师,办理各类民刑事案件,在实践方面已经积累了一定的经验。2020年度律师参与化解和代理涉法涉诉信访案件工作中被吕梁市政法委评为优秀律师。2022年7月荣获“迎接二十大,奋进新征程建功新岚州”主题征文三等奖,中共岚县县委组织部,中共岚县县委宣传部颁发了荣誉证书。办案过程中,尽心尽责,切身维护当事人的合法权益,多年来收到当事人赠送的很多锦旗。我是个有上进心的女孩,喜欢法律这个充满挑战性的行业,我始终相信爱一行才能干好一行。
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张晨阳律师
山西盛一律师事务所
山西省长治市城区八一广场西南角西辐射路21号
5.0
分
来自111人评价
亲办案例:2个
帮助人数:9999+
#律师标签:有团队,办过大案,高学历,有顾问单位经验,丰富的专业经验,大型企业服务经验
187-3550-0781
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#律师简介:自执业以来,办理了大量的民事、刑事及行政案件,期间曾参与办理长治市有社会特大影响力的涉黑涉恶案件,积累了丰富的办案经验,业务技能精湛,办案认真负责,得到当事人的多方好评。
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2025-11-03
吕梁工资福利最新法律咨询
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那个社保我现在要求公司给我加,给我叫补交给我交补交上那个社保?
[律师回复] 虽然超龄了,但公司16年多没交社保,你有权要求补交。先和公司协商,说明补交社保是其法定义务。若协商不成,可收集能证明你和公司存在劳动关系的证据,像劳动合同、工资条、工作证等,通过法律途径维护权益,申请让公司补缴社保。
吴亮律师
5.0分
2025-10-23
4.6w 浏览
我是一名退伍军人待分配时间算工龄?
[律师回复] 退伍军人待分配时间一般是算工龄的。依据相关规定,退伍义务兵待分配的时间,应与军龄合并计算为连续工龄。解决方案就是你可以收集好退伍证明、安置相关材料等能证明服役情况和待分配情况的资料,在工作单位认定工龄时提供这些材料,以保障自己的权益。
吴亮律师
5.0分
2025-10-17
3w 浏览
我入职第一个月不满一个月工资怎么计算?
[律师回复] 入职首月不满月工资,一般按实际出勤天数算。用月工资除以当月计薪天数得出日工资,再乘以实际出勤天数。比如月工资5000元,当月计薪天数21.75天,出勤10天,那工资就是5000÷21.75×10≈2298.85元。你可和单位确认计薪方式,若有争议,保留出勤等证据维权。
吴亮律师
5.0分
2025-10-14
4.3w 浏览
公司没给我们发7-8月工资,4-5月份的提成,我们拿着8月的货款,货款比工资少,请问违法吗?
[律师回复] 这种做法违法。公司拖欠工资和提成,员工应通过合法途径解决,私自拿货款会构成侵占。建议先和公司协商,明确工资和提成支付时间。若协商不成,可收集劳动合同、考勤记录、工资条等证据,去申请劳动仲裁,维护自身权益。
吴亮律师
5.0分
2025-10-11
3.1w 浏览
我养老保险补缴的计算方式是什么?
[律师回复] 关于养老保险补缴的计算方式,我为您简单说明一下:养老保险补缴金额主要取决于三个因素:补缴基数、补缴比例和补缴年限。目前各地执行标准可能略有不同,但基本计算逻辑是统一的。补缴基数一般可以按补缴时当地上年度社会平均工资的60%-300%之间自主选择。补缴比例通常为单位16%+个人8%(合计24%)。具体计算公式为:补缴金额=补缴基数×24%×补缴月数。举个例子,如果您选择按6000元/月的基数补缴12个月,那么补缴金额就是6000×24%×12=17280元。需要提醒的是: 1. 各地对补缴年限有限制,一般最长不超过5年 2. 补缴后缴费年限累计不能超过15年 3. 部分城市对补缴有户籍或工作经历要求建议您先到当地社保经办机构查询具体补缴政策,工作人员会根据系统记录帮您核算准确金额。如果对计算结果有疑问,可以要求出具书面计算依据。
南充李琦—高级律师
5.0分
2025-10-01
4.8w 浏览
跑外卖非正常离职工资扣一半法律认可吗\\\\\\\?
[律师回复] 一般来说,扣一半工资不被法律认可。员工非正常离职给单位造成损失,单位可要求赔偿,但应依法依规,不能随意克扣。扣工资需有明确证据证明损失及关联,且扣除后工资不得低于当地最低工资标准。若遇到这种情况,可与单位协商,协商不成可通过合法途径维护权益。
吴亮律师
5.0分
2025-09-25
4.9w 浏览
劳动合同法第7条的内容是什么想了解劳动合同法第7条关于劳动者的权益具体有哪些?
[律师回复] 《劳动合同法》第7条规定,用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工名册备查。这一条保障劳动者从实际工作开始就被法律认定与单位有劳动关系,意味着劳动者可享受工资、休息休假、社保等权益。若单位不承认劳动关系,劳动者可找工资支付凭证、工作证等证明。
吴亮律师
5.0分
2025-09-17
3.3w 浏览
工资上的税,怎么领回来,想了解工资税退回有限制时间吗?
[律师回复] 想领回工资上的税,可通过线上平台办理年度汇算申报。一般在取得所得的次年3月1日至6月30日内办理。也就是说工资税退回是有限制时间的,要在规定时间内完成申报申请退税。要是逾期未办理,可能无法再申请退税。所以记得在时间范围内操作,按流程填好申报信息,审核通过后就能拿回多缴的税啦。
吴亮律师
5.0分
2025-09-13
3.8w 浏览