我国法律明确规定，犯罪嫌疑人如果认为法院对自己的量刑过重或者判错了刑罚，是可以提起申诉的，说到申诉，大家对刑事申诉了解多少呢？下面律图小编详细介绍了刑事申诉的相关知识，希望对大家有所帮助。
2021.09.30 249485人阅读犯罪嫌疑人要是认为法院对自己判刑过重，可以在法定的时间内提起刑事申诉，那么大家知道刑事申诉时间是多久吗？
人民法院对刑事案件的申诉人在刑罚执行完毕后两年内提出的申诉，应当受理;超过两年提出申诉，具有下列情形之一的，应当受理：
(一)可能对原审被告人宣告无罪的;
(二)原审被告人在本条规定的期限内向人民法院提出申诉，人民法院未受理的;
(三)属于疑难、复杂、重大案件的。
不符合前款规定的，人民法院不予受理。
......
常见的刑事申诉是对人民法院作出的生效判决、裁定等提出的。而此时，当事人必须要注意法律规定的申诉期限，即在规定的时间内提出申诉，否则的话是不会受理的。那到底刑事申诉期限是多久呢?
人民法院对刑事案件的申诉人在刑罚执行完毕后两年内提出的申诉，应当受理;超过两年提出申诉，具有下列情形之一的，应当受理：
(一)可能对原审被告人宣告无罪的;
(二)原审被告人在本条规定的期限内向人民法院提出申诉，人民法院未受理的;
(三)属于疑难、复杂、重大案件的。
查看全文 >>刑事审判中，判决以后还有救济的途径，那就是申诉，《刑事诉讼》中对于申诉时效有明确的规定。那么刑事申诉时效是多长?
一、刑事申诉时效是多长
申诉最迟应在被告人刑罚执行完毕后二年内向人民法院提出。但具有下列情形之一的，刑事案件申诉人超过两年提出申诉，人民法院应当受理。
1、可能对原审被告人宣告无罪的;
2、原审被告人在刑罚执行完毕后三年内向人民法院提出申诉，人民法院未受理的。
二、刑事追诉时效是多长
1、追诉时效：根据《刑事诉讼法》第八十七条，“犯罪经过下列期限不再追诉：
......
刑事申诉是针对检察院或法院已经生效的的判决、裁定或决定提出的，当事人要是觉得最后生效的结果不公平的话，可以在规定的时间内提出刑事申诉，那么刑事申诉向哪一级法院提出呢?
一、刑事申诉向哪一级法院提出
申诉人对已生效的刑事判决、裁定提出申诉，应向作出生效裁判的人民法院提出。
二、怎么提出刑事申诉
原审当事人、法定代理人、近亲属对已经发生法律效力的刑事判决、裁定可以向作出生效裁判的人民法院提出申诉。
申诉最迟应在被告人刑罚执行完毕后二年内向人民法院提出。但具有下列情形之一的，刑事案件申诉人超过两年提出申诉，人民法院应当受理。
......
犯罪嫌疑人认为法院对自己的量刑过重或者自己不应该被判处某种刑罚时，是可以提起申诉的，这个时候就涉及到刑事申诉书的撰写问题，那么大家知道刑事申诉书是怎么写的吗?
刑事申诉书范本
申诉人：程某某。
委托代理人：
申诉人因被告人刘某某、邵某某强奸一案，对某某县人民法院(2008)宜刑少初字第32号刑事判决书、某市中级人民法院(2009)洛少刑终字第9号刑事裁定书不服，提出申诉。
请求事项：
......
一、哪些人可以提出申诉
对已经发生法律效力的刑事判决、裁定提出申诉，申诉人应是原审当事人、法定代理人、近亲属。
二、提出申诉应在什么时间范围内
申诉最迟应在被告人刑罚执行完毕后二年内向人民法院提出。但具有下列情形之一的，刑事案件申诉人超过两年提出申诉，人民法院应当受理。
(1)可能对原审被告人宣告无罪的;
(2)原审被告人在刑罚执行完毕后三年内向人民法院提出申诉，人民法院未受理的。
三、申诉应向哪一级人民法院提出
申诉人对已生效的刑事判决、裁定提出申诉，应向作出生效裁判的人民法院提出。
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现行劳动法规定，当事人申请劳动仲裁的时效为60天。为更好地保护当事人的合法权益，劳动争议调解仲裁法延长了劳动争议申请仲裁的时效期间，并完善了时效中断、中止制度。 劳动争议调解仲裁法规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 同时规定，诉讼时效因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲裁时效期间重新计算。因不可抗力或者有其他正当理由，当事人不能在规定的仲裁时效期间申请仲裁的，仲裁时效中止。从中止时效的原因消除之日起，仲裁时效期间继续计算。 此外，法律还规定，劳动关系存续期间因拖欠劳动报酬发生争议的，劳动者申请仲裁不受一年的仲裁时效期间的限制；但是，劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。
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申请人：姓名：———，性别：——，出生年月：————，民族：——，工作单位：————，职业：——，住址：————，联系电话：————。 被申请人：——————单位名称(要写全称)，地址：————，联系电话：————。 法定代表人(负责人)：————姓名，职务：————。 申请事项： 申请对申请人与被申请人之间的医疗纠纷作医疗事故技术鉴定； 事实和理由： ————年——月——日，申请人到被申请人处就诊，因——————————(写明事实经过及要求申请作医疗事故技术鉴定的理由，可分两段写，第一段写事实，第二段写明理由。) 此致 ————县(区)卫生局 申请人：———— ————年——月——日 附：证据材料————————。
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1、申请发明或者实用新型专利的，应当提交请求书、说明书及其摘要和权利要求书等文件。 请求书应当写明发明或者实用新型的名称，发明人的姓名，申请人姓名或者名称、地址，以及其他事项。 说明书应当对发明或者实用新型作出清楚、完整的说明，以所属技术领域的技术人员能够实现为准；必要的时候，应当有附图。摘要应当简要说明发明或者实用新型的技术要点。 权利要求书应当以说明书为依据，清楚、简要地限定要求专利保护的范围。 依赖遗传资源完成的发明创造，申请人应当在专利申请文件中说明该遗传资源的直接来源和原始来源；申请人无法说明原始来源的，应当陈述理由。 2、申请外观设计专利的，应当提交请求书、该外观设计的图片或者照片以及对该外观设计的简要说明等文件。 申请人提交的有关图片或者照片应当清楚地显示要求专利保护的产品的外观设计。
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贫困户申请法律援助都需要的材料有： 1.身份证明材料，如居民身份证或其他有效的身份证明; 2.经济困难证明材料，如救济证、职工下岗证、待业证等; 3.享有合法权益的证明材料，如财产所有权证、亲属关系证明、权益受到侵害的事实材料等; 4.法律援助中心认为需要提供的其他材料。代理或代为申请的还应提交有代理权资格的证明及代理人的基本情况的材料。
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1、依照《中华人民共和国劳动争议仲裁法》规定，劳动争议仲裁委员会受理下列劳动争议：因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的劳动争议；因除名、辞退和辞职、离职发生的争议；因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的劳动争议；因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金及确认劳动关系等发生的劳动争议及法律法规规定的其他劳动争议。 2、申请劳动仲裁的当事人应当在劳动争议仲裁时效范围内申请劳动仲裁，如果过了时效申请，就丧失了胜诉权，即证据充分胜诉把握很大的一个案子，因超过仲裁时效，就丧失了胜诉权。 3、当事人应向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。一般是在用人单位注册地的劳动争议仲裁委员会进行申请，用人单位注册地不一定等同于实际营业地，劳动者可以到当地的工商信息网查询用人单位的注册地。用人单位注册地在外地的，依照规定，劳动者可以在劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
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