如果劳动者要想从公司离职，往往要向公司递交离职申请，公司同意后就可以办理工作交接手续离开公司。说到离职申请，大家知道离职申请该怎么写吗？律图小编为大家带来了相关的范本，给大家做一个参考。
2021.09.30 165195人阅读一、员工离职申请书
辞职申请书是劳动者按照申请书的格式，根据《劳动法》第24、28条或者《劳动合同法》第36条的规定内容，将自己决定辞职的信息书面向用人单位提出申请，用人单位应当做出同意或者不同意的答复意见。《劳动法》第24条 经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。《劳动法》第28条 用人单位依据本法第24条、第26条、第27条的规定解除劳动合同的，应当依照国家有关规定给予经济补偿。《劳动合同法》第36条 用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。
二、书写员工离职申请书内容
1、离职想法 ，表达出自己的离职想法，并且恳请单位领导能够批准。
2、对单位和同事表示感谢 ，感谢单位多年的栽培，已经在单位呆了一段时间要离开了，无论是什么原因，都肯定在公司学到了不同于以往的知识和经验，还是要谢谢公司和同事。
辞职申请书格式是不是很严谨?好多想辞职另谋高就者根本不懂辞职申请书的格式，以为没啥关紧的，其实不然，辞职申请书也是个人形象的一种代表哦!离职申请怎么写?
离职申请书
尊敬的部门经理_________先生(小姐)：
本人因：由即日起于一个月后辞去职务，本人最后到职日期为________年___ 月____ 日。
辞职员工：
年月日
查看全文 >>无论是我们的国营企业还是外资企业等，要离职，一般都需要写一份离职申请书。离职申请是我们辞去职务的一个必要程序，但是还有一些朋友不会写离职申请书。
(一)离职申请书标题
离职信在申请书第一行正中写上申请书的名称。一般离职申请书由事由和文种名共同构成，即以“离职申请书”为标题。标题要醒目，字体稍大。
(二)离职申请书称呼
离职信要求在标题下一行顶格处写出接受离职申请的单位组织或领导人的名称或姓名称呼，并在称呼后加冒号。
......
1.尊敬的领导。2.本人因为个人原因，无法继续为公司(单位)服务。3.现特提出离职，望公司领导予以批准。4.同时感谢贵公司一直以来对本人的帮助。5.申请人以及申请时间。
现今社会，快节奏的生活方式使得人们工作压力增大，公司待遇和工作环境的好坏成为公司与员工之间不断冲突的主要原因，由于辞职报告是要公司批复后才能生效，接着才可以去寻找新的工作，俗话说买卖不成仁义在，员工与老东家之间的关系有时候也会影响到被下一份工作录取的成功率，那么当我们对现在的工作不满意准备辞职的时候，公司离职报告怎么写才能让公司和自己都满意呢?接下来让小编为你讲解一下关于离职报告的书写。
员工常常会因为一些个人原因选择离开公司，虽然会让公司的业务有一点失误，但并不影响大局。员工一般会提前写好离职申请，离职申请的范本是什么样?
离职申请范本
自 年 月入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢各位领导对我的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的帮助和关心。在过去的时间里，利用机构给予的良好学习时 间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。我对于机构的照顾表示真心的感谢!当然，我也自认为自己在这的工作中做出了自己的 最大努力。
但因为的理由，我最终选择了向机构提出辞职申请，并希望能于今年 月 日正式离职。
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当我们打算从国有或者民营等企业离职的时候，就需要提交一份离职申请书。但是，我们还有一些朋友不会写离职申请书或者申请书格式不正确，接下来就为大家提供一份离职申请模板，希望能给大家带来帮助!
离职申请书
尊敬的各位领导：
你们好!
首先感谢公司领导对我的信任，让我进入河南通博工作。九个月来，我从没想过会以这种方式来做自己的总结。我很遗憾自己在这个时候向公司正式提出辞职。
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无论你是在国企，还是在一般的私企，如果你想从现阶段所在单位离职，都需要提前写一份离职申请书，但是很多人不知道怎么写，下面就一起来看看员工离职申请书应该怎么写，具体包括哪些内容。
1、离职想法 ，表达出自己的离职想法，并且恳请单位领导能够批准。
2、对单位和同事表示感谢 ，感谢单位多年的栽培，已经在单位呆了一段时间要离开了，无论是什么原因，都肯定在公司学到了不同于以往的知识和经验，还是要谢谢公司和同事。
3、离职原因 ，告诉单位你必须离职的原因，这点老板和HR都会很想知道,你应该告诉他，一般都会问到，哪怕有些原因不好说或者你不想说，也要找到一个比较合理的理由。
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律图东丽区律师 最近回复：
失职造成珍贵文物损毁、流失罪是指文物行政部门、公安机关、工商行政管理部门、海关、城乡建设规划部门等国家机关工作人员严重不负责任，造成珍贵文物损毁或者流失，后果严重的行为。 涉嫌下列情形之一的，应予立案： 1、导致国家一、二、三级珍贵文物损毁或者流失的； 2、导致全国重点文物保护单位或者省、自治区、直辖市级文物保护单位损毁的； 3、其他后果严重的情形。
律图云南律师 最近回复：
根据国务院和本市的规定，职工退休年龄是： （1）女职工在管理岗位或专业技术岗位的，年满55周岁退休；女职工在非管理岗的，年满50周岁退休； （2）因病或非因工致残，依照劳动鉴定程序经市、区、县劳动鉴定委员会鉴定达到完全丧失劳动能力的，退休年龄为女年满45周岁（不分工人干部）； （3）从事高空和特别繁重体力劳动工作累计满十年、从事井下和高温工作累计满九年或从事其他有害身体健康工作累计满八年的，退休年龄为女年满45周岁。 （4）参加企业职工基本养老保险的人员被判处拘役及以上刑罚或劳动教养的，服刑或劳动教养期间达到法定退休年龄的，暂缓办理退休手续，待服刑或劳动教养期满后按规定办理退休手续。
律图法律咨询律师 最近回复：
1、目前，关于申请执行回转的期限，法律暂无明确规定。 2、执行回转又称再执行，是指在案件执行中或者执行完毕后，据以执行的法律文书被法院或其他有关机关撤销或者变更的，执行机关对已被执行的财产重新采取执行措施，恢复到执行程序开始时的状况的一种救济制度。
律图巫山县律师 最近回复：
1.构成职务侵占罪的，可以根据下列不同情形在相应的幅度内确定量刑起点： (1)达到数额较大起点的，可以在二年以下有期徒刑、拘役幅度内确定量刑起点。 (2)达到数额巨大起点的，可以在五年至六年有期徒刑幅度内确定量刑起点。 2.在量刑起点的基础上，可以根据职务侵占数额等其他影响犯罪构成的犯罪事实增加刑罚量，确定基准刑。
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