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吴亮律师 回复：取保期间又犯案，通常很难再次取保。因为在取保期间再次犯罪，说明其可能具有较大社会危险性，不符合取保条件。解决方案是积极配合调查，如实供述新犯案件情况，争取从轻处理。若新犯案件情节较轻，也可尝试向司法机关说明情况，提交相关证明材料，争取司法机关酌情考虑，但成功概率相对较低。

吴亮律师 回复：双方都是轻微伤，一般不构成刑事犯罪。首先，鉴于没有对方打小孩的证据，建议先和对方心平气和沟通，看能否协商解决，互相赔偿对方的医疗费等损失。其他，如果协商不成，也可考虑找中立第三方调解。再次，若调解也不行，只能走民事诉讼，让法院根据实际情况判决赔偿事宜。最后，建议保留好就医凭证等相关材料。

南充李琦—高级律师 回复：根据您的情况，我简单分析一下：首先，按照《社会保险法》相关规定，达到法定退休年龄但社保缴费不足15年的，单位确实没有继续缴纳社保的法定义务。因为劳动合同关系在员工达到退休年龄时就自然终止了。不过具体处理上，建议您可以考虑以下几个方案：1. 与单位友好协商，看能否以灵活就业人员身份继续参保（需要单位配合办理手续）2. 如果单位愿意，也可以协商继续用工并缴纳社保，但这属于双方自愿的约定3. 如果单位不同意继续缴纳，您可以自行到社保局办理延缴手续，按月继续缴纳至满15年建议您先与单位人事部门沟通，了解他们的具体政策。同时尽快到当地社保局咨询个人延缴的具体办理流程。记得带上身份证和社保卡等相关材料。如果需要更具体的操作指导，可以随时联系我。